Sindicato Sethbr , sempre ao lado do trabalhador!

março 2024

Você sabia que, apesar dos avanços e legislação, as pessoas com deficiências ainda enfrentam enormes barreiras no mercado de trabalho brasileiro?

Dados recentes revelam que menos de 20% das pessoas com deficiência estão empregadas, enquanto a taxa de desemprego para essa comunidade é mais que o dobro da média nacional. Isso não é apenas uma estatística, são vidas impactadas, sonhos adiados e talentos desperdiçados. ✊É hora de agir e o Sethbr é todo apoio a essa […]

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Oportunidade em Lençóis Paulista

Em Lençóis Paulista, o Sethbr está oferecendo oportunidades de emprego em parceria com o Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT). As vagas disponíveis são para auxiliar de limpeza, zelador e jardineiro. Para se candidatar, é necessário residir em Lençóis Paulista. Interessados nessas vagas devem enviar seus currículos para o endereço de e-mail: vagas@sethbr.com.br. O Sethbr está sempre ao lado do trabalhador, e você pode entrar em contato com eles pelos

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Atenção, aposentados e pensionistas! O governo acaba de anunciar uma excelente notícia: o décimo terceiro salário será antecipado! 

O presidente Luiz Inácio Lula da Silva assinou o decreto sobre o tema, e a publicação oficial ocorreu hoje, quarta-feira (13), no Diário Oficial da União. Nos anos anteriores, essa antecipação já havia sido realizada para estimular a economia.Quem tem direito a esse benefício? Segurados e dependentes da Previdência Social que, durante o ano de

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Até que ponto a empresa pode exigir um determinado tipo de vestimenta de seus trabalhadores?

O Artigo 456-A da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) traz:“Cabe ao empregador definir o padrão de vestimenta no meio ambiente laboral, sendo lícita a inclusão no uniforme de logomarcas da própria empresa ou de empresas parceiras e de outros itens de identificação relacionados à atividade desempenhada”. Desta forma, empregadores podem exigir que o trabalhador

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